Оплата больничного по беременности и родам если бухгалтеря работодателя находится в другом городе 1 Не обязан. В 10 дневный срок с момента вручения справки представителю работодателя. Жалобу на сайты фсс и прокуратуры Они обязаны были вас известить. Подавайте жалобу. И срок выплаты до 10 дней. А что у них не отлажена раб с доставкой это уже их проблема Несёт ли работодатель ответственность при отказе при приёме на работу? Была такая же херня.
- Образец Заполнения Больничного Листа По Беременности В Казахстане
- Образец Заполнения Больничного Листа По Беременности И Родам В Казахстан
Порядок заполнения больничного по беременности и родам - скачать оформленный образец. Что указывают в листе нетрудоспособности врач и работодатель? Что важно проверить при назначении декретного пособия?. Врач заполняет информацию сразу в два бланка больничного листа, один из них остается в медицинском учреждении, второй выдается женщине на руки. В правом верхнем углу ставится галочка в зависимости от очередности, по которой заполняется документ.. Я гражданка республики Казахстан, у меня есть вид на жительство и я официально работаю. Отчисления в ФСС работодатель делает, ИНН и СНИЛС соответственно тоже есть. Мне выдали больничный лист по беременности и родам на 33 неделе беременности а не на 30 ( врач забыл. Выдать вовремя). Следовательно срок листка о нетрудоспособности теперь не 126 дней, а 103 дня. Это как то повлияет на выплату по беременности и родам? Она может быть меньше?
Ищи дальше, по другому я не знаю Работодатель никакой ответственности не несет, кому нужна мама с маленьким ребенком и без опыта работы? Ищите работу уборщицей. Обратитесь в ЦЗН, там, правда, вам также будут.
Чем грозит потеря трудовой книжки? Востанови на престижную работу ток с ней Не надо восстанавливать, стаж никому не нужен сейчас. Не в СССР же живём.
Очень влияет. Вот не хватит тебе три месяца вшивых и пойдешЬ.
Охая, фиг знает, куда. Ничем не грозит, отчисления давно. Вот скажите, чего я неправильно делаю?
Нормальный мужик должен кормить семью и нечего делать из него домо. Если реально такая печальная ситуация, мудрая женщина не станет гнобить мужа, а сделает так, чтобы он понял, что сейчас самый ответственный и самый сложный момент. Во сколько недель уходят декрет ( беременность одноплодная)? Ничего не надо, приходишь к гинекологу, говоришь здравствуйте я ваша тетя, он (а) измеряет высоту дна матки и слушает сердцебиение. Садится и выписывает больничный, который вы несете работодателю. Также он (а) выписывает.
До этого можно взять плановый отпуск. Какие справки и штампы все рассказывает и показывает врач, ведущий беременность.
А 30 недель, все документы дают в ЖК В женскую консультацию иди. Там всё скажут.
Чем скорее туда придёшь. Когда закончится дискриминация мужчин?
Знаете, если так глубоко внедряться в Ваш вопрос, то можно найти такое же количество вопросов к мужчинам о дискриминации ЖЕНЩИН. Я как женщина, у которой есть уже опыт замужества и рождения детей скажу следующее. Инициатором рождения. Когда начнется дискриминация женщин:) Тогда же когда дискриминация женщин)) Когда мужчины будут себя вести по мужски Опять бедных мужчин обидели )))). Твари совсем офигели женщины ведут себя как прошмондовки женщин то не осталось толком. В чем теряет организация если берет на работу уже беременную сотрудницу?
В количестве работоспособных сотрудников. (через несколько месяцев). Ну если директор мужчина, теряет возможность сделать ее беременной))))))))) Работника. Вроде штатная единица заполнена, но работать некому. В финансах) что теряет не могу сказать, а вот приобрести может проблемы с ФСС, когда. Я не работаю. Прочла, что нужно встать на учет в центр занятости, что б пособия получать.
А поставят ли меня можешь встать в последние месяцы. Больничные они не оплачивают а вот справка с биржи труда нужна после родов на ежемесячное пособие. Она предостовляется за 2 мес. В москве молодой семье где обоим до 30 лет платят 50000тыс!!!! Ну если живота не водно может и поставят, а вот если видно не уверенна.
Хотя обязаны. Поставят в соц защиту вставайте, туда по любому идти придется и пособия тоже там получите Обязаны поставить. По закону обязаны.
Мало того ещё. Кто работает в больнице или скорой? У меня отец упал замертво, а она меня в скорой про хронические заболевания спрашивала, а потом обижалась, почему я на нее наорала. Короче, отец умер.
Приехали уже к бездыханному телу фельдшера. Ити их в душу мать муж на скорой работает, бумажки приходиться заполнять, но не те о которых вы говорите - он водитель Не забывайте где живете и кто вас окружает. Вам так кажется, в США не лучше с этим.
Год там прожила. Часто болела. Последний раз очень. Муж всем всегда недоволен, доводит до нервных срывов ой как много буков.
5 минут читаю тут уроды пойдут=игнорируй. Нужен возраст для анализа ситуации.
Мое мнение=если идти некуда-воспитай этого урода нормальное отношение выстрой с мужем и всё. Те, кто перед декретом брал отпуск. Вы сами просили или вам предложили?? Ежегодный отпуск Очевидно, что получить подряд очередной и декретный отпуск можно только путем перемещения первого. 123 ТК РФ установила, что порядок предоставления очередных отпусков определяется графиком, который утверждается.
Я сама захотела, так как была серьезная угроза преждевременных родов, а у меня работа физическая. Я сама буду просить. Нашему начальству плевать. Работа сложная, работать на таком месте некто не хочет. Я брала после отпуска по уходу.
НДФЛ с больничного листа НЕТ!!!! Не берется НДФЛ и остальные налоги средний заработок для исчисления пособия' сумма за весь период (за 12 мес или за 2 года) средний дневной заработок (из расчета 365 дней или 730 дней) Никакими взносами и налогами декретные и последующие пособия не облагаются. Средний заработок и средней дневной заработок одинаковые суммы. Пособие по временной нетрудоспособности облагается ндфл. По беременности и родам, и связанные.
Помогите советом. Не могу разобраться. Очень устала. Я понимаю -первая любовь. Может это и жестоко, но хочу Вам посоветовать прервать с ним отношения, как бы это ни было больно и тяжело. Иначе вся жизнь уйдёт на старание ему понравится.
Это как жалеть собаку и отрубать ей хвост по частям. Прямо драма до конца не прочел, но прочитав началу я не буду осуждать или что то еще, Но скажу тебе так. Ты сама понимаешь что у тебя с этим человеком нету будущего. Так что попытайся смериться что он не твой идеал. Если нет ответа. Начальник отказался подписать моё заявление на эжегодный оплачиваемый отпуск, что мне делать? Законно ли это?
У вас есть полное право использовать свой отпуск на 28 дней, просто начальство старается не давать полный отпуск, потому как при вашем увольнении им будет не с чего высчитывать не отработанные дни - только через суд (при условии, что вы. А кем работаешь, если не секрет? Два варианта первый уволиться второй уйти на больничный Первый отпуск дают через ОДИННАДЦАТЬ месяцев работы!!!
- Ваш начальник. Как и ваш 'ехидный начальник' я могу посоветовать '. Я работаю совместителем в муз. Должна выйти в декрет в июле. Но договор со мной истекает 31 мая. Пос Заявление пишется в свободной форме на имя работодателя следующего содержания: 'В соответствии со ст.
261 Трудового кодекса РФ прошу продлить срок действия срочного трудового договора от № до окончания беременности. Богдан, а почему у вас имя такое странное для женщины? А так возьмите справку о доходах и на основном месте работы предъявите для расчета больничного. Вы можете обратится к работодателю с заявлением и справкой подтверждающей беременность.
На какие выплаты я могу расчитывать Если Вы оформлены официально, то Вы имеете те же права, как обычный работник, а ИП имеет такие же обязанности, как любой работодатель. Надо четко понять, что указанные Вами пособия выплачивает Фонд социального страхования РФ через Вашего.
Если вы ИП, то кто кроме вас самих заполнит? Пособие по беремености выплачивает работодатель, возмещается в полной сумме за счет средств из ФСС. Сроки: на ранних сроках беременности -до 12 недель, отпуск по БиР - 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после родов), затем 1,5 года отпуска по уходу. Обратись бесплатную юридическую консультацию вот на этом сайте urid-consult.ru/ Просто заполни форму и тебе перезвонят и проконсультируют!
Пособие по беременности выплачивается от государства если человек встал на учет к гинекологу до 20. Вопросы о трудоустройстве в РФ декретчице из Беларуси. Если работница будет легально находиться в РФ, то устроиться на полный день она может. Трудовая из Беларуси в Рф особой роли не играет, здесь имеет значение заключенный трудовой договор и своевременная уплата всех взносов в ПФ и ФСС. А разве РФ имеет какие-то обязательства перед беременными из Беларуси? Братский народ, это я понимаю, но этак и негры к нам все попрут за материнским капиталом.
Работаю всего 4 дня на новой работе, узнала что беремена, могу я расчитывать на декретные? Могут ли меня уволить сейчас? Уволить не могут берите постоянно больничный лист так проще уволить вас не уволят вас не могут уволить. Можете писать о переводе на более легкий труд. Вам могут сократить часы работы.
Имейе ввиду, что и оплата будет пропорциональна. Больничный лист. Заполнение работодателем.
Не понЯл Ответ с сайта ФСС: Вопрос: При расчете среднедневного заработка для расчета больничного получилось 144,85, что меньше МРОТ. Таким образом, больничный рассчитывается из среднедневного заработка 151,59. Вопрос: что писать в графе. Помогите правильно составить заявление. Директору ООО 'Первый' от экономиста Сергеевой Таисии Семёновны заявление.
Прошу предоставить мне отпуск по уходу за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста,. Приложение: копия свидетельства о рождении. Срочный трудовой договор с беременной.должен быть продлен до наступления у нее права на пособие по уходу за ребенком.
Только если сама уволится. Не помню почему, но уверена - читала в Справочнике кадровика давно Татьяна, вопросы задаешь как будто рожаешь, задай вопрос. Оформление больничных листов на новых бланках Новые правила заполнения больничного листа в 2011 году 21 февраля 2011 21.02.11 Новые правила заполнения больничного листа в 2011 году. С 1 января 2011 года действует новый порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности,. Приняли беременную девушку на работу, принесла больничный. Объясните пожалуйста, как дальше нам поступать со взносами? Пособие по БиР+ пособие на ребенка до 1,5л+единовременное пособие возмещается полностью ФСС.
Бумаг надо много заполнять. Трудоустройство будущих мам – это проблемная ситуация не только для работодателя, которому приходится вновь искать. Врач отказывается выдавать справку о неработоспособности при беременности на 30 недели. Больничные листы оплачивает ФСС, а не работодатель, по итогам месяца, ( лист выдается на 4 месяца, так что подать вы ее можете работадателю в любое время. Почему ее на работе требуют сразу- что бы официально найти вам. В 30 недель уже должны дать справку!!!
Ой вы знаете. Я от своих врачей тоже столько идиотизма натерпелась. Пришла к терапевту в (поликлиннику )талон за месяц брала. И вот пришла а не пускает мол ответственность на себя брать не хочет).
Добрый день всем. Скажите ли, законно ли это а заведующей что делать? Табеля сдавать надо. Ты ж не одна? Или ждать тебя и оставить остальных без заработной платы?
Заведующая чем? Завтра ещё только 15 число, какой табель до конца месяца можно сдать в середине месяца? Больничный облагается НДФЛ? Да, облагается, только по БИР не облагается.
Как расчитать? Всю сумму б/л умножаете на 13% (если нет налоговых вычетов), т. Как зарплату облагаете, так и больничный, а в самом больничном при заполнении фигурирует начисленная сумма. Да - больничный облагается НДФЛ (за исключением больничного по беременности и родам) да Столько спорят по заполнению раздела ИТОГО (Я слышала, что ФСС сам в этом запутался, ведь возмещается сумма начисленного, а не выданного). Как начисляются декретные? Отпуск и пособие по беременности и родам 1. Отпуск по беременности и родам состоит из двух частей – дородовой и послеродовой.
Дородовой – 70 дней (84 дня при многоплодной беременности и 90 дней, если женщина проживает или работает. Смотритею федеральный закон № 255-ФЗ 'Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством' Вкратце. 14 Пособие по БиР по умолчанию (в отсутвие заявления женщины о выбое старого. Доброго времени суток! В какой срок мне должны выплатить больничный после увольнения? Ну наверное вместе с расчетом основным, хотя они могут кобениться и ссылаться на нехватку средств на предприятии, они это любят Да, действительно, Вам выгоднее сейчас подождать с выплатами. Опять депутаты намудрили, и должны принять изменения в закон о больничных.
В силу положений статьи 140 тк рф, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при. Я беременная, могут ли меня уволить. А вы спецом так на работу устраивались? Хорошо, что хоть зарплату вам теперь только 7000 дали.
Если на испытательном, то уволят легко, особенно с учетом идиотизма и жадности этого ип. Можешь обжаловать, конечно, но ип задним числом тебе.
Как сложится моя карьера после декрета? Интересует т. К одна воспитываю ребенка.
Все будет хорошо. Благослови вас Господь.
Вали работу ищи, а не тут сиди Выйдешь на работу и будешь метаться между садом, работой и домом, тут и к гадалке ходить не надо. Карьера пойдёт вверх, удачно всё сложиться у вас после декрета, Все будет хорошо Трудности будут в плане. Если не лень. Можете рассказать, как Вы познакомились со своей нынешней второй половинкой?
Пол-века назад еду в шахту в клети, В клеть заходило 12 шахтёров и среди их стояла такая статуэтка в несуразной шахтёрской робе. Поднявшись на-гора дождался её, сопаской подошёл. Женщинам что работали в шахте на язык попадаться нельзя! Пришёл с армии, друг клювом ворочал, я не упустил момента. Он ей изменял и пр.
А я не стал клювом щёлкать, вот так и живём 3 года. Не лень, не тайна. Интернет, сайт знакомств встречались год Через год после свадьбы забеременели) ). На предприятии тяжелое финансовое положение может ли ФСС напрямую работнику оплатить б/лист по беременности?
В трудовых отношениях с работником находится Ваша организация, а не отделение ФСС. Возможно только возмещение после сдачи отчтности в ФСС. Нет, напрямую ФСС работнику перечислять не будет, перечисление сделает на Ваш расчетный счет Если у работодателя нет средств на выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком Какие плюсы мужчина получает от брака? Есть ли они вообще? Плюс есть только у альфонсов Тебе никогда не будет скучно, и всегда будет чем заняться. Развод возможен из-за измены 2.ДНК экспертиза в помощь. 3.Будь в 20% 4.Переведи имущество на доверенных лиц 5.Левая или правая рука.
6.К психологу жену. Я перееду туда. Как выйти на работу, когда 6 лет сидишь с ребёнком? Работодатели - дебилы, обстановка - стрес. Рожай ещё и сиди дома, на работу тебя никто не возьмет Искать умных работодателй:0) ну такой как Вы лучше вечно рожать и сидеть дома. А то как страшно жить на свете Если есть материальная возможность не работать - не работайте. А НЕРАБОТАЮЩИЕ мамы получают пособия на рождение ребенка (или еще какие-то)???
Пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель) 1. Справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности. Получают в соц защите Получают, но это вам нужно обратиться в соц. Защиту и узнать свои права. К сожалению, много не заплатят. Да, но очень мало за рождение чуть больше 10тысяч. Ежемесячно 130рублей.
До полутора лет за первого 2тысячи. Что может проверить ФСС?
Порядок начисления и уплаты взносов в ФСС. Соответственно, порядок начисления зарплаты и предоставления отпусков, порядок учета больничных листов и компенсаций по ним, выплаты по беременностям, по несчастным случаям на производстве. Санитарная служба? А какой вид деятельности?
Нормативные документы Указы Президента Федеральные законы Постановления и распоряжения Правительства Приказы, постановления, письма Фонда социального страхования Некоторые нормативные акты. Ради какой идеи вы бы пошли работать бесплатно? Я бы могла бесплатно поработать в Доме ребенка.
Образец Заполнения Больничного Листа По Беременности В Казахстане
Ради спасения детей. Ради добычи золота, бриллиантов!!
) Ради идеи запустить проэкт который в последствии будет кормить и меня. Так обычно и бывает:))) Я бы бесплатно поработала только по очистке природы. Оплачивается ли больничный лист после увольнения, если человек не трудоустроился в течение месяца? А с какого перепуга?
Он же уволился уже Нет, конечно. Насколько я помню, то должны. По крайней мере подруге оплачивали.
Больничный выданый в течение 30 дней с момента увольнения (не важно на сколько дней) бывший. Документы необходимые для подтверждени, что я работаю у ЧП???
А почему у ЧП нет печати? В первую очередь, у Вас должен быть трудовой договор. Назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются работодателем по месту работы застрахованного лица. Пособия по беременности и родам Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам не будет теперь ограничиваться фиксированной суммой. Он теперь = предельной величине базы для начисления страховых взносов: 365, то есть. Согласно 9 статье Федерального закона РФ 'О государственных пособиях гражданам, имеющим детей', женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях на ранних сроках беременности, выплачивается единовременное пособие в размере 300 руб. Работодатель не выполняет требования трудового законодательства?
Как поступить в данной ситуации? Если захочешь наказать, мой совет: Заходишь на сайт Государственная инспекция по труду в г. Москве, берешь там бланк, заполняешь и твой работодатель пожалеет, что родился. Ну что тут делать. Работодатели твои попали.
Но это жизнь. Если можешь взять больничный - возьми. Если хочешь работать, поговори с начальством. Попроси, чтобы они предоставили тебе место с учетом твоего положения. Раз уж так получилось. Расчет по авансовым платежам по ЕСН за 9 месяцев строка 700 должна быть равна строке 1100?
Вы внимательно расчёт читали? Там же русским языком написано.
Это расходы по соц. Страху Сюда входят: больничные за счёт фонда, выплаты по беременности и родам, детские до 1,5 лет. А строка 1100 содержит в себе суммы не. Можно не заполнять оборотную часть больничного листа при компьютерной распечатки?
'Главная книга', 2008, N 16 МОЖНО ЛИ НЕ ЗАПОЛНЯТЬ ОБОРОТНУЮ СТОРОНУ БОЛЬНИЧНОГО ЛИСТА К сведению 'Оплата больничного работнику' См. Журнал 'Главная книга', 2008, N 11,. Больничный лист - первичный документ для назначения. Приказ Минздравсоцразвития России от 16 марта 2007 г.
№ 172, зарегистрирован Минюстом России 25 апреля 2007 г. № 9340 В конце апреля Минюст России зарегистрировал новую форму листка нетрудоспособности. При этом пока медучреждения вправе. Запись в трудовой книжке Я точно знаю, что в случае утери книжки, нужно обращаться только в последнее место работы! Там есть личная карточка каждого работника, в которую внесены все записи из трудовой книжки, они ОБЯЗАНЫ все переписать в новую книжку!!!
Образец Заполнения Больничного Листа По Беременности И Родам В Казахстан
Работодатель был обязан завести Вам вкладыш в трудовую книжку, а никак не заводить новую, обратитесь в инспекцию по труду, не поможет - в прокуратуру. Вам обязаны включить в стаж всю вашу трудовую деятельность. При приеме на работу. Должны ли больничный по беременности и родам оплатить разово (одной суммой) или по месяцам? Больничный по БиР оплачивается сразу полностью, за все 140 календарных дней. Оплата производится в течение 10 дней со дня поступления документа в бухгалтерию.
Больничный один, а не два и фонд не з/платы, соцстраха! Недостающую сумму могут взять из резерва фонда=есть такое, в счет будущих поступлений. Ну вообще то, на самом деле могут.
Правда только тогда, когда речь идет о дополнительном. Отпуск не по графику Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпускаПо соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого. Коллеги-кадровики, вопрос Вам!
ПОлностью согласна с ответом №2 Для начала запомните: ДЕКРЕТНЫХ отпусков законодательством не предусмотрено Статья 255. Отпуска по беременности и родам Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются. Какие выплаты положены при рождении первого ребенка Больничный лист, ежемесечное пособие по уходу за ребенком до 1,5лет!!! Отпуск и пособие по беременности и родам 1. Отпуск по беременности и родам состоит из двух частей – дородовой и послеродовой.
Дородовой – 70 дней (84 дня при многоплодной беременности и 90 дней, если женщина проживает или работает. Пожалуйста расскажите как начисляются декретные? Когда они выплачиваются и в каком размере. Отпуск и пособие по беременности и родам 1. Отпуск по беременности и родам состоит из двух частей – дородовой и послеродовой.
Дородовой – 70 дней (84 дня при многоплодной беременности и 90 дней, если женщина проживает или работает. Два месяца до предполагаемой даты родов и два месяца после - это больничный лист. (Если один ребенок, если два и более, больничный увеличивается). Потом пишешь заявление на отпуск по уходу за ребенком по достижении 1,5 или 3х лет, как. Помогите посчитать больничный пожалуйста! 217 НК РФ не подлежат налогообложению налогом на доходы физических лиц государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая пособие по уходу за больным ребенком), а также иные. Для расчета больничного вам еще нужно подсчитать страховой стаж сотрудника до начала наступления заболевания, чтобы определить процент оплаты.
До 5лет-60%, до 8 лет-80%, более 8 лет -100%. Затем подсчитайте сумму заработка за 12 мес. Как по новому оформляются больничные листы? Очень важно!!! Правила расчета пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, применяющиеся с 2007 года, изложены в статье 14 Федерального закона от № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности,.
Согласно приказу Минздравсоцразвития России от 6 июня 2005 г. № 384, с 1 августа 2005 года вводятся бланки листков нетрудоспособности зеленого цвета. Бланки голубого цвета изымаются из обращения. Из них будут действовать только те,. Помогите пожалуйста. Есть простой способ, но не знаю подойдет ли Вам: больничный лист. Я ушла в декрет в 5 месяцев, родила, 3 года по закону не работала, а за то что мои работодатели выпендривались, я 2 года сидела на больничных не увольняясь, оплата.
С 5 месяца беременности жещина имеет право требовать от работодателя сокращенный график работы не превышающий 5 часов в день. Статья 93 Трудового кодекса РФ. Неполное рабочее время По соглашению между работником и работодателем могут.
Больничный лист, как отличить поддельный бланк от настоящего? Сделать запрос в ту поликлиннику, которая якобы его выдала. Письмо Фонда социального страхования РФ от 25 мая 2007 г. N 02- Фонд социального страхования Российской Федерации направляет к сведению приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 марта. Про пособие по беременности и родам Очень неприятная ситуация, согласна.
Самое неприятное в ней то, что расчётчику добавится лишняя работа и придётся снова искать бухгалтера. Соцстрах всё возместит (пособие по беременности и родам и всё), сомнений у него не возникнет.
Еще испытат срок не прошел-так что врядли чего она добьется. Странная какая. Обязны возместить, а вы обязаны выплачивать все положенные пособия. Пусть по основному месту работы получает. Или в ФСС РФ по месту жительства.
Устроена по трудовой, но через каждые три месяца подписываем договор(работаю сторожем), положен ли мне отпуск? Отпуск в любом случаи положен в течении года вы же не забирали книжку и записей других там нет, а договор можно хоть каждый день подписывать конечно положен, именно запись в трудовой и является основанием Вашего требования о предоставлении отпуска. Приказ о приеме на работу, запись в трудовой книжке На основании заключенного трудового договора издается приказ (распоряжение). Как сейчас оплачивается декретный отпуск?
По новому КЗоТ? Сколько положено платить маме в течние первых 1,5 лет? 40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При этом минимальный размер пособия. 40% от зарплаты кроме пособия по уходу за ребенком выплачивается еще пособие по беременности и родам: Максимальный размер пособия за полный календарный месяц не может превышать 23400руб. По месту работы (службы, учебы).
Какие выплаты получают по беременности и родам? Отпуск и пособие по беременности и родам 1. Отпуск по беременности и родам состоит из двух частей – дородовой и послеродовой. Дородовой – 70 дней (84 дня при многоплодной беременности и 90 дней, если женщина проживает или работает. Единовременное пособие по беременности и родам (работа)2. Ежемесячные платежи в связи с рождением ребенка до 1,5 лет (работа)3. Ежемесячные платежи в связи с рождением ребенка (гос-во)4.
А еще 250 тыс.руб.